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【経営者向け】経営2 厳選高次元分析|“トップは孤独”を卒業する/最初の壁/不満の根本原因/才能と売上

【目次】
 
■1. 社内のトラブル・不満をなくし、皆で楽しく仕事をし、売上げを楽に上げたいがどうすれば良い?   
 
1-1  社内にトラブルや不満が出る根本原因は何か?   
1-2  社員、役職について
1-3  旧来の手法に疑問を抱き始めた経営者が、最初に突き当たる壁の一つとは? その心理とは?   
1-4  能力を伸ばし、売り上げを楽に上げるためには?   
 
 
■2  社長の孤独感を美化・抑圧・強弁・精神修行等で乗り越えるのではなく、
理解・卒業し、本当の意味で皆とつながるためにはどうすれば良い?   
 
2-1  社長が孤独を感じるのは、仕方ないことなのか? 違う道はあるのか?   
2-2  具体的にどうすれば良いのか?   
2-3  なぜ今までは、そうではなかったのか?   
2-4  現実が変わる・変わらない、孤独から脱する・脱しない、分岐点はどこにある?   
 
 
【掲載質問】
 
■質問1
『(略)
 
■質問2
『<要約>
・昔から「社長は孤独だ」と先輩経営者の方々から聞いていた
・そうではないときもあるだろうと思っていたが、やはり孤独だとわかった

・社員と社長は違う
・全く同じ目線で、和気あいあいとはできない

・仕方ないこと (略)

・でも、高次元視点を知り、今までの考え方は違うことがわかった
・豊かで楽しく満たされた人生を望むのであれば、間違いであると

・(略)
・その考え方は、逆に波動を低くするミスリードと知り、驚いた

・驚いたが、腑に落ちた
・今までの疑問が解けたように思う
・だとすると、孤独に関しても、他の答えがあるのではないか?

・なぜ孤独を感じるのか?
・本当に仕方のないものなのか?
・どうすれば良いのでしょうか?